”その仕事、ヤメない？”運営者のSEIYAと申します！
退職代行CLEAR（クリア）は業界の中でも人気の高いサービスですが、利用者に選ばれる理由はその魅力的な特徴にあると言っても過言ではありません。
ということで今回は、そんな退職代行CLEARの特徴を余すことなくご紹介していきますので、是非最後までご覧ください！
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退職代行CLEARの特徴10選
それでは退職代行CLEARの特徴を10個ご紹介していきます。
特徴① 労働組合と提携している
まず最初にご紹介する特徴は労働組合と提携しているという点です。
退職代行CLEARは労働組合である”日本労働基準組合”と提携しながら運営しており、これによって会社との交渉も可能になっています。
どことも提携せずに民間企業だけで運営している場合は交渉することはできませんが、CLEARのように労働組合と提携している場合は交渉ができ、対応できる範囲も広がることから、より利用者が満足できるようになっています。
せっかくこういったサービスを利用するなら満足したいと思うはずですが、退職代行CLEARを利用すればその欲求は満たされることでしょう！
特徴② 顧問弁護士がいる
顧問弁護士がいるのも特徴の1つです。
退職代行CLEARは労働組合と提携するだけでなく、弁護士からの指導も受けて運営しているため非常に安心感があります。
所謂”弁護士監修”と言われるスタイルの運営方法になりますが、しっかりとした知識を得ていることで、CLEARでは対応できない範囲のことは行いませんから、トラブル等も非常に起きにくくなっています。
| 法人名 | 弁護士法人えそら |
|---|---|
| 代表弁護士 | 馬場龍行 |
| 所属 | 第一東京弁護士会 |
指導を受けている法人や弁護士名は上記の通りで、代表である馬場龍行さんもしっかりと弁護士登録がされていることを確認していますから、安心していただいて大丈夫です！
労働組合と提携し、弁護士からの指導も受けているというこれ以上ない体制で運営していることもCLEARが人気の理由になっているでしょう。
特徴③ 業界トップクラスの安さ
3つ目の特徴は業界トップクラスの安さです。
上記画像をご覧いただければお分かりかと思いますが、正社員でも2万円でお釣りがくるという破格の料金体系になっています。
これは本当に業界でも1.2を争う安さで、正直「安すぎて大丈夫？」と不安になってしまうほどの値段です。
ですが、運営元や提携先の会社の素性もはっきりとしていますし、実績も十分にありますから、怪しい業者ではないことが証明されていますので、非常にお得に利用できる退職代行サービスだと言えるでしょう！
特徴④ 万が一辞められなければ全額返金
退職代行CLEARは万が一辞められなければ全額返金してくれます。
これはある種、退職代行CLEAR側の自信を裏付けるようなサービスとも言えますが、退職できなければ支払ったお金は全額返ってきますので、そういった意味でも安心感のあるサービスと言えるでしょう。
もちろん辞められないことの方が珍しいのでこのサービスが適用されることはまずないと思いますから、それだけ自信をもっているという認識でいていただければ大丈夫ですよ。
特徴⑤ リピート割・ご紹介割あり
CLEARにはリピート割・ご紹介割というちょっと珍しいサービスがあります。
先ほど料金体系についてはご紹介しましたが、このリピート割やご紹介割はさらに安く、なんと1万円というとんでもない安さで利用することができてしまいます！
この料金が適用される条件は───
- 2回目以降の利用
- 利用者からの紹介
…の2つで、有効期限は一切なく、2回目以降の利用であれば何度でもこの料金で利用することができます。
これもかなり攻めたサービスだと思いますが、これができてしまうあたりにCLEAR側の余裕を感じることができますね。
特徴⑥ 対面での相談が可能
お次にご紹介するのは対面での相談が可能という特徴です。
退職代行業界では基本的にLINEやメール・電話等、直接会わずに相談することがほとんどですが、ごく稀にCLEARのような対面での相談というサービスを取り入れているところがあります。
やはりいくら実績があって有名なサービスだとしても利用する際は多少なりとも不安があると思いますが、実際に会って話すだけでもその不安を払拭しやすいですし、安心感も生まれると思います。
対面にて対応可能です。依頼者様へ「安心」を提供することができます。希望者の方には個別に予約の上で実施していますので、気軽にお問い合わせください。
引用元：https://h-a-p-p-y.jp
公式サイトにも上記のメッセージが掲載されており、やはり利用者に安心してもらうために導入されているサービスのようです。
オンラインでの対応が主流の昨今ではありますが、”会って話す”という原始的なことが生み出すものも十分にあると思いますよ！
特徴⑦ 対応してもらうスタッフの性別を選べる
対応してもらうスタッフの性別が選べる点も退職代行CLEARの特徴の1つです。
”仕事を辞めたい”と思うようになる理由は様々あると思いますが、その中には性別特有のものもあるかと思います。
「異性には話しにくいから同性のスタッフに相談したい」という要望がある方もいらっしゃると思いますので、そういった方には是非とも退職代行CLEARを利用していただきたいなと思います。
特徴⑧ サポートが充実している
退職代行CLEARはサポートも充実しています。
こちらは仕事を辞めてからのお話にはなりますが、退職が決定して終わりではなく、その後もサポートをしてくれます。
サポートの内容は主に───
- 給付金申請サポート
- 転職サポート
…の2つで、これらに関するサポートを受けたい場合はスタッフに伝えれば大丈夫です。
特に各種給付金に関することは分かりにくいことや少し手間がかかることも多いので、こういったサポートがあるとすごく助かりますよ！
特徴⑨ メディアへの掲載実績多数
退職代行CLEARはメディアへの掲載実績も多数あります。
その実績は上記画像の通りですが、Yahoo!ニュースや日本経済新聞等、有名なサイトへの掲載実績もありますので、その知名度や注目度の高さがお分かりいただけるかと思います。
こういったメディアへの露出というのは利用するにあたってある程度の指標にもなりますし、それがそのまま信頼や実績にも繋がって利用者も増えていきます。
今後も退職代行CLEARの知名度はどんどん上がっていくでしょうし、それに伴って利用する方も増えていくことでしょう！
特徴⑩ 創業10年
最後にご紹介する特徴は退職代行CLEARの運営歴の長さについてです。
退職代行CLEARは創業10年を超えるサービスであり、業界の中では比較的長く運営している部類に入ります。
退職代行というサービス自体は20年ほど前からあるのですが、今くらいの知名度になったのはここ数年の話で、運営歴が10年を超えるサービスは実は少ないのです。
有名になる前から培ってきた知識と経験を活かして日々努力されている会社ですので、特に実績や運営歴の長さを重視したい方にはおすすめの退職代行ですよ！
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まとめ
いかがでしたでしょうか！
退職代行CLEARが選ばれる理由は魅力溢れる特徴にあり！と題しまして、10個の特徴をご紹介してきましたが、まとめると以下のようになります。
・退職代行CLEARの特徴は、
①労働組合と提携している
②顧問弁護士がいる
③業界トップクラスの安さ
④万が一辞められなければ全額返金
⑤リピート割・ご紹介割あり
⑥対面での相談が可能
⑦対応してもらうスタッフの性別を選べる
⑧サポートが充実している
⑨メディアへの掲載実績多数
⑩創業10年
の10個！
最後までお読みいただきありがとうございました！
